আবাসনের দাম, জীবনযাত্রার ব্যয় এবং কর্মবাজারে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার (এআই) হুমকি—এই সবকিছু মিলিয়ে জেন-জেড প্রজন্মের পক্ষে আমেরিকান ড্রিমকে বিদায় জানানোকে দোষারোপ করা যায় না। জেপি মরগান চেজের প্রধান নির্বাহী জামি ডিমন এই হতাশার কারণ বুঝতে পারেন, তবুও তিনি মনে করেন তাদের ধারণাটি ভুল। ওয়াল স্ট্রিটের এই প্রবীণ ব্যাংকার জোর দিয়ে বলেন, কঠোর পরিশ্রম করলে যেকোনো প্রান্ত থেকে যে কেউ সফলতা অর্জন করতে পারে—এই ধারণাটি তথা আমেরিকান ড্রিম সংখ্যাগরিষ্ঠ মানুষের জন্য এখনও 'সম্পূর্ণ অর্জনযোগ্য'। তবে তিনি স্বীকার করেন, সমাজের নিম্ন ২০ শতাংশ মানুষ পিছিয়ে পড়েছে, যার ফলশ্রুতিতে মার্কিন সামাজিক শ্রেণিগুলোর মধ্যে মেরুকরণ বেড়েছে।

পিবিএসকে দেওয়া এক সাক্ষাৎকারে ডিমন বলেন, আমেরিকান ড্রিমের দিকে তাকালে দেখা যায় মধ্যবিত্ত শ্রেণি আকারে বেড়েছে এবং অধিকাংশ মানুষ আগের চেয়ে সমৃদ্ধ হয়েছে। দেশটি স্পষ্টতই আরও ধনী হয়েছে এবং ধনীরা আরও ধনী হয়েছে। কিন্তু প্রকৃত সমস্যা হলো নীচের ২০ শতাংশ মানুষ, যাদের আয় গত ২০ বছর বা তারও বেশি সময় ধরে বাড়েনি। তারাই অপরাধপ্রবণ এলাকায় ফিরে যায় এবং তাদের সন্তানরা সেরা শিক্ষা লাভের সুযোগ থেকে বঞ্চিত হয়। তাই তিনি মনে করেন, তাদের জন্য আমেরিকান ড্রিমটি সত্যিই পিছলে যাচ্ছে।

নিজের পরিবারের উদাহরণ টেনে ডিমন বলেন, তার দাদা-দাদি গ্রিস থেকে উচ্চ বিদ্যালয়ের ডিপ্লোমা ছাড়াই মার্কিন যুক্তরাষ্ট্রে অভিবাসিত হয়েছিলেন। কিন্তু তারা তাদের সন্তান ও নাতি-নাতনিদের মধ্যে জীবনের লক্ষ্য খুঁজে বের করার এবং তা diligently অনুসরণ করার প্রয়োজনীয়তা তৈরি করে দিয়েছিলেন। ডিমন এখন যুক্তরাষ্ট্রের বৃহত্তম ব্যাংকের নেতৃত্ব দিচ্ছেন এবং দেশজুড়ে সুযোগ বাড়াতে তার শক্তি ব্যবহার করছেন। জেপি মরগানের বহু-বছরের আমেরিকান ড্রিম ইনিশিয়েটিভ (এডিআই) ছয়টি ক্ষেত্রে কাজ করছে, যার মধ্যে রয়েছে ছোট ব্যবসার জন্য সমর্থন এবং দক্ষতা-ভিত্তিক প্রশিক্ষণের সুযোগ—যার লক্ষ্য অর্থনৈতিক প্রবৃদ্ধি ত্বরান্বিত করা এবং মানুষের জীবনযাত্রার মান উন্নত করা।

তবে তরুণ প্রজন্মকে এই ঐতিহাসিক আদর্শ সম্ভব বলে বোঝাতে এই পরিকল্পনাকে আরও অনেক দূর যেতে হবে। গত জুনে এপি-এনওআরসি'র এক জরিপ অনুযায়ী, ১৮ থেকে ২৯ বছর বয়সী মাত্র এক-পঞ্চমাংশ প্রাপ্তবয়স্ক আমেরিকান ড্রিমের সম্ভাবনায় বিশ্বাস করে। জরিপ নিয়ে তিনি খুব বেশি আগ্রহী নন এবং মনে করেন যারা এভাবে ভাবছেন তাদের বেশিরভাগই ভুল করছেন—তবুও তিনি বলেছেন, সম্পদের নিম্ন প্রান্তে থাকা মানুষদের ক্ষোভ তিনি 'সম্পূর্ণভাবে বোঝেন'। তিনি উভয় রাজনৈতিক পক্ষের নীতিনির্ধারকদের প্রতি আহ্বান জানান, যেন তারা বৈষম্য সৃষ্টিকারী নীতিগুলো সংশোধনে কঠোর পরিশ্রম করেন।

ডিমন বলেন, ডেমোক্র্যাট বা রিপাবলিকান যেই হোন, সমস্যাটি স্বীকার করে শুরু করা উচিত যে কীভাবে এটি সমাধান করা যায়। এটিই আমাদের কাজ হওয়া উচিত—এই সমস্যার সমাধান খোঁজা। তাঁর মতে, এই বৈষম্যই আজকের সমাজে অনেক মেরুকরণ ও ক্ষোভের কারণ, কারণ মানুষ দেখে কেউ কেউ খুব ভালো করছে কিন্তু তারা করছে না। এমনকি যারা ভালো করছে, তারা নিজেরাও এতে খুশি নয়—তারা তাদের সহ নাগরিকদের কষ্ট দেখতে চায় না এবং এটিও তারা সমাধান করতে চায়।

এদিকে, পুঁজিবাদ সম্পর্কে সংশয়ও সামাজিক বিভাজন বাড়াচ্ছে বলে মনে করেন অন্যান্য বেসরকারি বাজার বিশ্লেষকরা। ব্ল্যাকরকের সিইও ল্যারি ফিংক তার ২০২৬ সালের শেয়ারহোল্ডারদের চিঠিতে লিখেছেন, আজকের অর্থনৈতিক উদ্বেগের একটি বড় অংশ এই গভীর অনুভূতি থেকে আসে যে পুঁজিবাদ কাজ করছে—কিন্তু যথেষ্ট মানুষের জন্য নয়। নিজেকে 'পূর্ণ-গলার, লাল-রক্তের, দেশপ্রেমিক, আনওক, পুঁজিবাদী সিইও' হিসেবে বর্ণনা করা ডিমনও স্বীকার করেন পুঁজিবাদের ত্রুটি রয়েছে। তবে তিনি মনে করেন, অপূর্ণ ব্যবস্থা এবং তার কম আকাঙ্ক্ষিত বিকল্পগুলোর মধ্যে পার্থক্য করা উচিত। তাঁর ব্যাখ্যা, প্রতিটি ব্যবস্থারই ত্রুটি আছে, নিখুঁত ব্যবস্থা কখনো ছিল না। পাশাপাশি, কিছু খারাপ মানুষ আছে—পুঁজিবাদী সমাজেও খারাপ মানুষ আছে, সমাজতান্ত্রিক সমাজেও আছে। মানুষ যখন পুঁজিবাদ নিয়ে কথা বলে, তখন তারা এই সবকিছু একসাথে গুলিয়ে ফেলে। তবে তিনি একমত যে পুঁজিবাদ কিছু মানুষকে পিছনে ফেলে রেখেছে।